一、如果公司没有签订劳动合同 如果公司没有签订劳动合同 劳动合同是雇佣关系中非常重要的法律文件，它规定了雇主和雇员之间的权益和责任。然而，...

一、劳动合同法第82条第2款 劳动合同法第82条第2款是中国劳动法中的一项重要法规。它规定了劳动者终止劳动合同的一种特殊情况。根据这一法规，劳动者...

一、外包合同与直接跟公司签订的劳动合同有什么区别？ 1、薪酬福利一般而言外包员工的薪酬福利是远低于正式员工的。正式员工：薪资之外还有五险一...

一、企业的法人可否与其他的公司签劳动合同？ 根据中国法律，企业的法人是指法定代表人，也就是公司的负责人。法人代表公司行使权利和履行义务，代...

一、旷工解除劳动合同法律规定 旷工解除劳动合同法律规定 作为一名从事人力资源管理的专业人士，我们必须了解和遵守劳动法律法规，特别是与旷工解...

一、劳动合同签了公司流程多久？ 一、劳动者签劳动合同要多久 根据《劳动合同法》第十条规定： 公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同...

一、备孕、怀孕期间，是否可以解除劳动合同？ 备孕阶段 在备孕阶段，女性通常享有与非孕妇员工同样的权益。根据《劳动法》的规定，雇主不能因为员...

一、2021年可以不签劳动合同的情况？ 工人可以不签劳动合同的情况下是临时工 二、什么情况可以不签劳动合同 什么情况可以不签劳动合同 背景介绍 劳动...

一、企业工会和企业办公室的工作区分？ 工会办公室一般设置在党办，如果是大型企业单独设置工会办公室的，那么它的职责包括以下：职工素质提升，技...

一、任何形式用工都要订立书面劳动合同？ 任何形式用工不一定订立书面劳动合同！以下几个不需要订立劳动合同。 1劳务出口不需要订立书面劳动合同，...