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个人申请工伤认定时工伤事故报告由谁写?

交通事故 2024-11-30 11:09

一、个人申请工伤认定时工伤事故报告由谁写?

工伤事故报告可以由伤者职工写,然后由公司签字盖章,也可以由目击者写,由目击者签字按手印。

根据《工伤保险条例》  第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:   (一)工伤认定申请表;   (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;   (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。  工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

二、工伤报告范文?

以下是一份工伤报告范文:

尊敬的xxx公司领导:

我是贵公司下属员工xxx,于xx年xx月xx日在工作中不慎受伤,经医院诊断为工伤,并已按照相关要求进行了治疗。现根据公司的要求,特向贵公司递交工伤报告。

本人工作期间发生的事故原因是xxxx(可根据实际情况进行填写)。在此,希望公司能够尽快办理相关的工伤手续,及时安排治疗和休假,维护本人的合法权益。

谢谢公司的关心和支持!

此致

敬礼!

xxx

xx年xx月xx日

三、申请工伤认定,必须要写事故报告吗?

1、工伤事故报告证明人,没有明确规定需要几个人证明的,只要能证明是工作时间因为工作原因受伤即可的。工伤证明人会要求到劳动部门做笔录并签字的。

2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:

(一)工伤认定申请表;

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。

四、交通事故55开能申请工伤吗?

交通事故五五开不能申请工伤,工伤保险法里明文规定,劳动者在上下班路上在规定的时间规定的线路内发生了非本人主要责任的交通事故应视为工伤,五五开是同等责任,不是次要责任,因此不能被认定为工伤,只有负次要责任才能被认定为工伤

五、交通事故工伤申请劳动仲裁多久通知?

工伤劳动仲裁最长四十五天出结果,我国法律规定仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。

案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

六、发生交通事故对方全责,还能申请工伤吗?工伤能赔偿哪些?

如果是上下班途中发生交通事故,对方全责的话,按《工伤保险条例》规定,除了要求对方赔偿外,还可以申请工伤认定,享受工伤待遇的。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

一、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

二、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

三、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

四、患职业病的;

五、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

六、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

七、工伤后是写辞职报告还是辞职申请?

写辞职申请。员工在单位公司因出工伤事故,导致左手截肢,属于缺失劳动能力,员工不想再去单位公司上班,可依据国家劳动法、工伤保险规定、残疾人保护等国家、单位公司的相关法律法规,向单位公司提交辞职申请,并向单位公司提出给予自己一个最低生活费的标准,以满足自己的生活费用所需。

八、交通事故致工伤申请先行支付吗?

因第三人侵权造成的工伤事故,申请工伤保险基先行支付时需提供公安机关有效证明材料或人民法院判决书等。

可以申请工伤保险基金先行支付的情况:

1.用人单位未依法缴纳工伤保险费,职工发生工伤事故的,由用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。有下列情形之一的,职工或者其近亲属可以向所属工伤保险经办机构申请先行支付工伤保险待遇:

(1)用人单位被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的;

(2)用人单位拒绝支付全部或者部分费用的;

(3)依法经仲裁、诉讼后仍不能获得工伤保险待遇,法院出具中止执行文书的;

(4)职工认为用人单位不支付的其他情形。

2.由于第三人的侵权行为造成工伤,第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,职工或其近亲属可以向所属工伤保险经办机构申请先行支付工伤医疗费用。如同时符合上述第1条情形的,职工或其近亲属可一并向工伤保险经办机构申请先行支付其他有关工伤保险待遇。

工伤保险基金先行支付程序

(一)先行支付申请。

职工或其近亲属申请工伤保险基金先行支付工伤保险待遇,需填写《大连市工伤保险基金先行支付申请表》,并提供以下材料:

1.《工伤认定决定书》原件及复印件;

2.工伤职工身份证原件及复印件。如委托其近亲属代办的,需同时提交委托人、代办人身份证原件和复印件以及具有法律效力的近亲属关系证明材料;

3.医疗机构出具的就医资料或住院病案复印件(加盖医务科或病案室印章)、医疗费用原始票据及明细;

4.属于用人单位未依法缴纳工伤保险费先行支付情形的,需提供用人单位吊销营业执照或者撤销登记、备案材料;

用人单位拒绝支付全部或者部分费用,依法经仲裁、诉讼后,职工仍不能获得工伤保险待遇的,需提供人民法院出具的中止执行文书;

申请先行支付伤残待遇的,需提供劳动能力鉴定结论;申请先行支付一次性工伤医疗补助金的,需提供劳动合同解除或终止有关材料;

申请先行支付工亡待遇的,需提供《死亡证明》;申请先行支付供养亲属抚恤金的,需提供供养亲属有关证明材料;申请先行支付定期待遇的,须提供工伤保险经办部门规定的材料;

5.属于第三人侵权行为造成工伤先行支付情形的,需提供公安机关有效证明材料或人民法院判决书等;属于交通事故的,需提供公安机关或者铁路、交通、海事部门出具的证明材料或人民法院判决书等;基本医疗保险基金已先行支付的,需提供基本医疗保险基金先行支付材料;

6.工伤职工或其近亲属接收先行支付费用的银行账户等信息;

7.工伤保险经办机构根据审核需要,要求提供的其他材料。

(二)先行支付审核。

(三)先行支付项目。

九、工伤报告怎么写?

××××××有限公司

工伤事故报告

×××劳动和社会保障局:

我公司于×年×月×日早晨 6:00左右发生一起工伤事故, 现将情况报告如下:一、 职工信息

姓名:×××;性别:×;年龄:××岁;身份证号码:××××××××; 籍贯及现住址:××××××××××××,岗位:××××

二、 受伤过程

×年×月×日早晨 6:00左右, 我公司职工×××在青岛市开发区给客户安装 机器时,被掉下的物件砸伤右脚,随即被送往青岛骨科医院治疗, 14日下午被转 至×××人民医院继续住院治疗。 经初步诊断,×××右脚多根趾骨骨折,具体病 情详见住院病历、诊断证明单等。

三、 原因分析

在事故发生后, 公司立即组织相关人员进行调查。 分析原因体现出以下几个因 素:首先,安全教育不足,加之其本人安全意识较低,对生产、生活中的不安全因 素在思想上麻痹大意,所以造成了这次事故。

四、 纠正预防

公司管理层在召开事故原因调查分析会后, 又立即组织召开了安装人员及相关 人员的安全会, 教育外出安装人员要提高安全意识, 遵守安装要求, 杜绝三违现象, 必须认真吸取事故教训,防止事故再次发生。 通过此次会议,进一步加强了公司的 安全管理工作,提高了员工的安全意识和素质。

××××××

十、交通事故非机动车主责可以申请工伤?

一、非机动车交通事故可否造成工伤

1、要看事故的责任认定,如果不是劳动者自己的主要责任,则属于工伤;

2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。  二、工伤责任认定期限为多长时间

1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。

2、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

  三、工伤认定需要哪些材料

  单位和个人申请工伤鉴定须提供:1.工伤认定申请表;2.受伤害职工的身份证复印件;3.劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)及初次治疗病历复印件